大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于江苏大学绩效工资的问题，于是小编就整理了5个相关介绍江苏大学绩效工资的解答，让我们一起看看吧。
江苏公务员绩效奖金最新政策？
我们从高到低说(转正后)：
苏南地区：苏州和无锡待遇最好，苏州＞无锡＞20w,其中苏州工业园区更高达 30w 左右。
苏中地区：南通＞扬州≈泰州＞15w,苏北地区相对于苏南和苏中会差一些，不过也都在 10w 以上。
1、基本工资。
基本工资跟你的级别有关，级别越高对应的基本工资越高，大多数人的基本工资大概在5000块钱到9000块钱之间，一年加起来大概在6万块钱到10.8万之间。
2、年终奖（绩效奖）
根据不同的城市，不同的部门，年终奖大概在2万块钱到5万块钱不等。
3、13薪。
今天江苏公务员本上都实行十三薪，也就是到年底要多发一个月的工资。
4、社保公积金。
公务员最让人羡慕的就是社保公积金，虽然社保没法支取出来，但是公积金是可以支取出来的，目前江苏大部多数城市公积金每个月都是在2500块钱到5000块钱之间居多，相当于一年的公积金大概是在3万块钱到6万块钱之间。
5、房补车补。
公务员一般都会有房补车补这些费用，加起来一年最少也有几千块钱收入，多的有好几万。
江苏省教学名师资助标准？
你好！江苏省教学名师资助标准根据教育部和江苏省教育厅的相关政策规定，具体标准如下：省级一等奖20000元，省级二等奖15000元，省级三等奖10000元。
获得省级三等奖的名师还可获得省级教学名师称号，享受相应的荣誉待遇。此外，江苏省还针对不同学科、不同学段设立了一定数量的名师岗位，享受相应岗位津贴和绩效工资。
具体的资助和荣誉待遇可能会根据相关政策的更新而有所调整，请及时关注教育部和江苏省教育厅的最新通知和规定。以上是江苏省教学名师资助标准的简要介绍，希望对您有所帮助！
2023江苏事业单位绩效奖要停发吗？
不停发
事业单位执行统一的绩效工资制度，有别于行政编制的职级工资制。
如果是财政全额保障的事业单位，绩效工资是财政支持的。
如果这个单位是财政差额补助或自收自支的，那么绩效工资，财政只支持一部分。不足部分由事业单位本身自主解决。
江苏省级公务员待遇？
我的答案是月基本工资有13000元，比平时的基本工资要多。年底绩效奖金再加上公休补助大概有75000多，这个绩效在全国来看还是很不错的。像其他方面如饭卡补助、工会啊、还有过节费什么的加起来一年有个7000多。这样总的算一下，如果不包括住房公积金的话每年到手有24W多；如果加上住房公积金的话一年有30W
江苏省无锡市公务员待遇怎么样？一个月工资大概有多少？
看到这个问答的阅读量不低，我就赶紧进来说两句。
还好回答的人不多。
我是无锡市公务员，我是不会回答这个问题的。如果你也是无锡公务员，我希望你也不要回答这个问题。
嫌你富，笑你穷。什么人都有。
人家觉得你待遇高了，你会被骂……觉得你待遇低了，你会被笑……况且，你我都知道，有些细节，是不方便、也不允许讲的！
最后，给提问者一个范围：年到手13k到30多k的都有……级别从一级科员到正副处级。
其他人不要补充了。
到此，以上就是小编对于江苏大学绩效工资的问题就介绍到这了，希望介绍关于江苏大学绩效工资的5点解答对大家有用。
